颜宁担当主持！这场论坛透露深圳“人才密码”

11月8日，2023深圳全球创新人才论坛举行，著名科学家颜宁以主持人的身份，再次登上论坛。一年前，她曾在该论坛上宣布辞去普林斯顿大学教职，全职归国，创建深圳医学科学院。

如今，已是深圳医学科学院创始院长、深圳湾实验室主任的颜宁在开场主持环节，以“新深圳人”的身份表白深圳——

“去年此时，我作为初来者，带着归去来兮的感慨，带着无限的好奇观察深圳。现在我作为新的深圳人，在这里脚踏实地筑梦、逐梦。”

深圳，正成为人才实现梦想的沃土。

纵观今年论坛的演讲嘉宾，不仅大咖云集，且颇有“深圳特色”。

他们来自众多领城，既有颜宁、徐扬生、郑泉水、朱健康院士等顶尖科研人才，也有从职业技能领城成长起来的世界技能大赛冠军——深圳技师学院的两名00后教师陈新源、罗凯；同时，还有本土创业人才——“奈雪的茶”创始人彭心；以及外籍人才，来自深圳技术大学城市交通与物流学院院长的付朗兹·拉普茨。

来了就是深圳人，深圳强劲的人才密码究竟从何而来？在论坛上，嘉宾们分享的追梦故事，无疑都是深圳引才聚才的生动印证。

来深圳，探索更多可能

“来到深圳快两年了，这里有很多像我这样做学问的人，也有很多做产业的创新人才，所以我想在深圳继续做学问，想真正探索人类基因编辑技术，甚至想研究返老还童。我觉得在深圳跟大家一块合作，这也是有可能实现的梦想。”

南方科技大学前沿生物技术研究院院长、美国科学院院士朱健康是首个做主题演讲的嘉宾，他带来的话题是怎么吃得健康、老得慢一点。

如此“接地气”的表述，也让人感受到深圳的务实。让科学与人们日常生活结合起来，真正做到把论文写在祖国的大地上。

而一些看似突破常规的想法，在深圳这座创新之城，并非不可能。

截至目前，深圳各类人才总量超679万、高层次人才2.4万、留学回国人员超20万。全球顶尖人才涌聚，正成为激发创新的第一动力。

论坛上，深圳技术大学城市交通与物流学院院长付朗兹·拉普茨提到，创新必须在研究、教学、实践整合中，为人才发展带来更多的推动力量。

当下，深圳正大力建设科研机构和科研平台，推进产学研深度融合。目前已建设了10家基础研究机构、13家诺贝尔奖（图灵奖）实验室、39家省级新型研发机构，各级各类创新载体超过3200家。

中国科学院深圳先进技术研究院建院至今，培养了来自15个国际和地区的825位博士后，与华为等77家企业建立“科研项目+论文+专利”的灵活培养模式，让人才在基础研究中同步链接成果转化和产品开发……

筑巢引凤，智汇鹏城，深圳的人才磁吸力不断强化。

来深圳，就能“橙”

商事主体突破400万户，创业密度连续8年居全国大中城市首位……深圳人的创业秘诀究竟是什么？

论坛上，奈雪的茶创始人彭心现场分享了自己的创业故事：“因为深圳给了我开阔的眼界和眼光。敢为天下先，‘创’一直是深圳发展的第一生产力。”创业初期，她曾用一款“霸气橙子”找到了感觉。

“当时在广场上不停给人试喝，然后终于找到了我们的第一个爆款产品，就是霸气橙子。我们发现只要给人试喝，大家就会问你们的店在哪，我们就找到了这个感觉。什么是爆品？就是它既老少皆宜又被人熟悉，但是它又有一些创新和创意和记忆点在里面。”

作为深圳的创业者，彭心希望深圳未来不只有高科技享誉世界，也期待有更多消费品牌走向海外。这也展现了深圳的年轻人，不断创新、不断拼搏的精神状态，开拓新的更高目标。

这次论坛上，两位“00后”吸引了全场关注，这是论坛开办以来最年轻的演讲嘉宾。

来自深圳技师学院的两位00后年轻教师——陈新源和罗凯，分别摘得世界技能大赛云计算和3D数字游戏艺术项目决赛的桂冠，为中国代表队接连收获2枚金牌。这是深圳选手首次摘得世界技能大赛的金牌，也是中国代表队首次在这两个项目上摘得世界技能大赛金牌。

深圳，从来不给年龄设限，年轻一代的力量，正持续为这座城市注入激情活力。

来深圳，迎更多机遇

向人才致敬，为人才贺彩。一场重磅论坛向外界展示了深圳尊才爱才的诚意，以及引才聚才的决心。

事关人才政策，近日深圳又印发了重磅文件——《关于实施更加积极更加开放更加有效的人才政策 促进人才高质量发展的意见》。从人才引进、人才培养、开发人才、用好人才、服务人才等五方面发力，实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策。

深圳全力打造一流的人才生态，正大力引进和培养城市和产业发展亟需的各类人才。今年9月发布的《2023理想之城——迈向教育、科技与人才高度发展的全球城市》报告显示，深圳受到35岁以下科学家青睐，成为他们心目中创新人才理想城市首选。

科技之城、创业之城、理想之城……深圳发力“解锁”出更多标签，为人才带来更广阔的发展空间。

主笔 / 李天南

编辑 / 王海苹